Atracción y Retención

Gracias a la experiencia y al conocimiento de Lausanne, la Academia dispone de las herramientas que le permitirán entregar a nuestros clientes el perfil que mejor se adapte de cada candidato para un puesto requerido, así como desarrollar una estrategia que retenga el talento dentro de sus negocios.

* análisis de los perfiles de capital humano
* centros de evaluación
* acceso a profesionales de nivel medio – interinos e indefinidos – altamente cualificados
* sistemas de mejora de la estabilidad individual
* actividades de creación de equipos y de motivación
* programas de flexibilidad
* programas de polivalencia
* programas de formació